如何令老板满意(提问)

   问:我最近越来越对自己的工作没有信心了，甚至对上司还出现了畏惧心理，生怕出了差错挨上司骂。在公司里，我主要负责一些文件的处理工作，有时候上司要求我把各种文件梳理出核心内容后上交给他，但是有好几次他都对我大发雷霆，指责我工作中的疏忽，使得我现在做什么事儿都小心翼翼。但是越在意这些我就越出错，私下里听说上司准备辞退我，这让我很着急，心情也糟透了。请问专家，如何做才能令老板满意？或者根本就不用太在意上司的话，专心做事就行呢？
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   答:你好，看得出，你没有参加过工作。首先，根本不在意上司的话，结果只有一个，绝没有第二个答案：被解聘。用心领会老板的意图，在初期，你只须按照老板的字面意思去办事就行了。要干净利索地迅速完成任务，完成以后马上汇报。完成以后不汇报，只有一个结局：被老板猜疑。或者怀疑你能力有问题，或者怀疑你磨洋工。一个合格的员工，从接到任务那一刻起，就知道他必须在最短时间内汇报工作。就像你在考场拿到考卷，你也答完了，你不交卷一样，那叫参加考试吗？0分，谢谢。职场上同样的道理。

    如果你成为了公司的骨干以后，那么你的心思就要多用在体会老板的字面意思背后他的最在意的地方，并且，你也不会被动地只接受老板的工作安排，你已经可以主动地策划和安排工作，比老板想到的还有创意。到那个时候，你有了足够的能力资本，你就可以根本不太在意老板的话了。因为你有本事跳槽了。

    公司是个执行性组织，不是研究所和艺术学院。如果你有足够的思想，你自己开公司就好了。那样，你可以专心做自己的事，谁的话都不用在意。

    TIPS：做完你的活后，主动问上司有什么不对的地方，还需要做什么。